2月9日，中关村发展集团党委召开2026年全面从严治党（党建）工作会。集团党委书记、董事长李妍总结部署全面从严治党（党建）工作，并与二级公司党组织书记代表签订了2026年度全面从严治党（党建）目标责任书；党委副书记、总经理杨仁全传达了二十届中央纪委五次全会、市纪委十三届五次全会和全市组织部长、宣传部长、统战部长会议精神；党委副书记周武光通报了集团意识形态工作情况、集团2025年基层党组织全面从严治党（党建）工作考评情况、2025年度集团领导班子民主生活会召开情况；党委常委、纪委书记、监察专员张涛作集团纪委工作报告。

会议指出，2025年，在市委市政府的坚强领导下，在市国资委党委的有力指导下，集团党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十届四中全会和市委十三届七次、八次全会精神，充分发挥“把方向、管大局、保落实”领导作用，以“高质量党建引领高质量发展”为主线，全面压实管党治党政治责任，扎实推进全面从严治党向纵深发展，在服务北京（京津冀）国际科技创新中心建设中彰显新担当、展现新作为。

会议强调，2026年是中国共产党成立105周年，是“十五五”规划开局之年，深入推进全面从严治党（党建）工作具有特殊重要意义。要紧扣服务北京（京津冀）国际科技创新中心建设和实现“十五五”良好开局，聚焦市委市政府要求和集团集成服务优势，引导各级党组织和党员干部围绕集团核心功能定位，强化使命担当，切实把党的政治优势、组织优势转化为集团的发展优势、创新优势。

会议要求，要强化党建引领，筑牢政治根基。提高政治站位，扛起使命担当，发挥市级科技创新服务平台作用，为“十五五”开好局、起好步，为实现“打造我国科技服务业高质量发展排头尖兵”的目标打下坚实基础。要强化理论武装，凝聚发展共识。深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，巩固拓展主题教育成果；做好重大主题宣传，展现集团担当；守牢意识形态阵地，严格落实意识形态工作责任制，规范自有媒体平台运营管理。要强化人才支撑，锻造过硬队伍。高起点编制“十五五”人才发展规划，精准引进培育高层次人才和复合型人才；构建分层分类教育培训体系，加大技术经理人和年轻干部培养力度，营造识才、爱才、用才的良好氛围。要强化固本培元，建强战斗堡垒。以集团“党建+创新创业”党建品牌为牵引，构建“1+N”党建品牌矩阵，推动党建与生产经营深度融合；动态优化基层党组织设置，加强薄弱环节党建工作；深化标准化规范化建设，开展两轮常规巡察，提升基层党建质效。要强化标本兼治，深化正风肃纪。坚持严的主基调，紧盯“四风”隐形变异问题，开展专项监督检查；一体推进“三不腐”，聚焦关键领域反腐，深化常态化警示教育；健全“大监督体系”，健全协同监督工作机制，推进廉洁文化建设，营造风清气正的干事环境。

集团领导班子成员，中层副职以上干部参加会议。